LNA Santé est un acteur majeur du secteur de la santé en France, spécialisé dans la gestion et l’exploitation d’établissements médicaux, notamment les maisons de retraite médicalisées et les cliniques de soins de suite et de réadaptation. Forte d’une expérience de plusieurs décennies, l’entreprise s’est construite une réputation solide en offrant des services de qualité et en plaçant le bien-être des patients au cœur de ses préoccupations. Avec un réseau étendu d’établissements répartis sur tout le territoire français, LNA Santé s’engage à fournir des soins personnalisés, innovants et respectueux de la dignité de chacun de ses résidents.
Liste complète à jour des ETI en France
Vous voulez accélérer votre commercialisation ?
L’histoire de LNA Santé
Depuis sa fondation au début des années 1990 par Jean-Paul Siret, LNA Santé a tracé une trajectoire remarquable, devenant l’un des acteurs majeurs du secteur médico-social en France. L’histoire de cette entreprise est intimement liée à la vision de son fondateur, qui, dès le départ, a anticipé l’impact du vieillissement de la population sur les besoins en soins et en hébergement.
L’aventure démarre avec l’ouverture du premier Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (Ehpad) à Nantes, baptisé La Chézalière. Ce premier établissement se démarque par son approche novatrice, offrant un niveau de service élevé et une prise en charge médicale continue. Dès lors, la philosophie de LNA Santé prend forme : allier excellence médicale et qualité de vie pour les résidents.
Au fil des années, LNA Santé se distingue par son engagement dans la prise en charge de pathologies spécifiques, notamment la maladie d’Alzheimer. En 1995, le Parc de Diane voit le jour, devenant rapidement une référence dans la prise en charge de cette maladie. La société étend ensuite son domaine d’intervention au secteur sanitaire avec l’acquisition de son premier établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) en 1999.
L’entreprise poursuit son expansion de manière maîtrisée, passant de 1 à 85 établissements et de 40 à plus de 9000 collaborateurs en 30 ans. En 2006, elle affirme sa volonté d’indépendance en faisant appel public à l’épargne, consolidant ainsi sa position sur le marché.
Le tournant des années 2010 marque une accélération significative de la croissance de LNA Santé, avec des acquisitions stratégiques dans le domaine sanitaire et une diversification des activités. En parallèle, l’entreprise place l’humain au cœur de sa gouvernance en ouvrant son capital aux salariés, renforçant ainsi l’engagement de ces derniers dans le projet commun.
En 2016, l’entreprise franchit une étape majeure en adoptant le nom de LNA Santé, reflétant sa vocation à devenir un acteur global de la santé. Cette évolution s’inscrit dans une dynamique plus large de développement européen, avec des implantations en Belgique et en Pologne, tout en consolidant sa présence en France.
L’année 2023 marque un nouveau chapitre pour LNA Santé, qui devient une entreprise à mission, réaffirmant son engagement envers la société et l’environnement. Avec son troisième plan stratégique « Grandir Ensemble 2027 », l’entreprise se projette vers l’avenir, avec pour ambition de continuer à innover et à répondre aux besoins évolutifs de ses patients et de ses partenaires.
Aujourd’hui, LNA Santé incarne bien plus qu’une entreprise de soins et d’hébergement : elle est le symbole d’une vision humaniste de la santé, où l’excellence médicale se conjugue avec le respect de la dignité et de la qualité de vie des personnes fragilisées.
Qui sont les dirigeants de LNA Santé ?
Les dirigeants de LNA Santé incarnent la vision et la stratégie de l’entreprise, guidant son développement et assurant sa pérennité. À la tête de cette grande institution, plusieurs figures clés se distinguent par leur expertise, leur engagement et leur leadership.
Jean-Paul Siret : Fondateur et Président
Jean-Paul Siret est le fondateur de LNA Santé, à l’origine de sa création au début des années 1990. Visionnaire, il a su anticiper les enjeux du vieillissement de la population et a posé les fondations d’une entreprise dédiée au bien-être et à la santé des personnes âgées. En tant que Président, il incarne les valeurs et la philosophie de l’entreprise, orientant ses choix stratégiques vers une prise en charge globale et humaniste.
Gérard Houplain : Directeur Général
Gérard Houplain occupe le poste de Directeur Général de LNA Santé, jouant un rôle essentiel dans la gestion opérationnelle et la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’entreprise. Fort d’une expérience significative dans le domaine de la santé et de la gestion d’établissements médicaux, il apporte son expertise pour garantir la qualité des soins et des services offerts par LNA Santé.
Laurent Gauche : Directeur Financier
En tant que Directeur Financier, Laurent Gauche est chargé de superviser la gestion financière de LNA Santé, veillant à l’équilibre économique et à la rentabilité des activités de l’entreprise. Son rôle consiste à assurer une gestion rigoureuse des ressources financières, tout en soutenant le développement et la croissance de l’entreprise à long terme.
Marie Dubois : Directrice des Ressources Humaines
Les ressources humaines occupent une place centrale dans la stratégie de LNA Santé, et c’est à Marie Dubois que revient la responsabilité de veiller au bien-être et à l’épanouissement des collaborateurs. En tant que Directrice des Ressources Humaines, elle met en œuvre des politiques visant à attirer, former et fidéliser les talents, tout en promouvant une culture d’entreprise fondée sur le respect, la confiance et l’engagement.
Dr. Émilie Martin : Directrice Médicale
Le volet médical de LNA Santé est placé sous la responsabilité du Dr. Émilie Martin, qui occupe le poste de Directrice Médicale. Médecin expérimenté et engagé, elle supervise la qualité des soins prodigués dans les établissements de l’entreprise, veillant au respect des normes médicales les plus élevées et à la mise en place de protocoles adaptés à chaque patient.
Claire Durand : Directrice Marketing et Communication
La communication et le marketing jouent un rôle crucial dans la promotion de l’image et des services de LNA Santé. Claire Durand, en tant que Directrice Marketing et Communication, est chargée de développer et de mettre en œuvre des stratégies visant à renforcer la visibilité et la notoriété de l’entreprise, tout en créant des liens solides avec les différents acteurs du secteur de la santé.
Chantal Lefebvre : Directrice Qualité et Innovation
La qualité des services et l’innovation sont au cœur de la démarche de LNA Santé, et c’est à Chantal Lefebvre que revient la mission de les promouvoir. En tant que Directrice Qualité et Innovation, elle supervise la mise en place de processus d’amélioration continue et encourage la recherche de solutions novatrices pour répondre aux besoins évolutifs des patients et des partenaires de l’entreprise.
Chiffre d’affaires de LNA Santé
Le chiffre d’affaires de LNA Santé pour l’exercice 2023 a atteint 720 millions d’euros, reflétant une croissance organique de 5,9%. Cette performance est principalement attribuable à la dynamique observée au cours du quatrième trimestre de l’année. Malgré un contexte économique exigeant, le groupe LNA Santé a su démontrer la résilience de son modèle d’entreprise, en maintenant une activité soutenue dans tous ses secteurs d’activité et sur l’ensemble de ses territoires de santé.
Dans le détail, le secteur médico-social en France a enregistré un chiffre d’affaires de 285,4 millions d’euros, enregistrant une croissance de 5,8% par rapport à l’exercice précédent. Cette croissance, exclusivement organique, est portée par les EHPAD Confort et Elégance, qui ont vu leur activité augmenter respectivement de 5,8%.
Quant au secteur sanitaire en France, il a généré un chiffre d’affaires de 391,7 millions d’euros, soit une augmentation de 5,2% par rapport à l’exercice précédent. La croissance organique s’est accélérée au quatrième trimestre pour atteindre 6,2%. Les cliniques dans les murs ont contribué à cette croissance, enregistrant une hausse de leur activité de 1,9%, tandis que les structures d’Hospitalisation A Domicile (HAD) ont affiché une croissance notable de 18,1%.
En ce qui concerne le secteur international, le chiffre d’affaires s’est élevé à 36,9 millions d’euros, affichant une croissance significative de 11,3% par rapport à l’année précédente. Cette croissance est attribuable aux maisons de repos en Belgique et aux cliniques en Pologne. Le chiffre d’affaires provenant d’autres secteurs d’exploitation s’est établi à 5,7 millions d’euros.
Par ailleurs, le chiffre d’affaires immobilier a connu une baisse pour s’établir à 16,3 millions d’euros, conformément aux attentes. Cette diminution s’explique par l’achèvement de certains chantiers de construction et la cession de lots.
Globalement, l’occupation des établissements de LNA Santé a progressé, avec des taux élevés observés tant en France qu’à l’international. En résumé, la performance financière de LNA Santé pour l’exercice 2023 témoigne de sa capacité à maintenir une croissance solide dans un environnement économique exigeant, tout en continuant à fournir des services de qualité dans le domaine de la santé.
Quelle est l’activité de LNA Santé ?
L’activité de LNA Santé se déploie dans le secteur de la santé, où elle opère en tant qu’entreprise spécialisée dans la gestion et l’exploitation d’établissements médicaux et médico-sociaux. Avec un effectif de 2 250 salariés et une implication significative de ces derniers dans le capital de l’entreprise, LNA Santé se distingue par son engagement envers sa mission principale : « Soigner et prendre soin ».
L’entreprise exerce ses activités dans plusieurs domaines de la santé, couvrant ainsi un large éventail de services et de soins pour répondre aux besoins diversifiés de la population. Parmi les principaux secteurs d’activité de LNA Santé, on retrouve :
Médico-social en France
LNA Santé gère et exploite des Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) en France. Ces établissements proposent des services d’hébergement, de restauration et de soins adaptés aux personnes âgées en perte d’autonomie, avec des niveaux de médicalisation variables selon les besoins des résidents. L’entreprise s’efforce d’offrir un cadre de vie sécurisé et confortable, tout en garantissant une prise en charge médicale et psychologique de qualité.
Sanitaire en France
LNA Santé exploite également des établissements sanitaires en France, comprenant des cliniques spécialisées dans différents domaines tels que la médecine de réadaptation, la psychiatrie, la chirurgie, ainsi que des services d’Hospitalisation À Domicile (HAD). Ces établissements fournissent des soins médicaux et paramédicaux aux patients nécessitant une prise en charge hospitalière, que ce soit pour des affections aiguës ou des pathologies chroniques.
International Métier
Au-delà de ses activités en France, LNA Santé étend son champ d’action à l’international. Elle opère notamment en Belgique et en Pologne, où elle gère des maisons de repos et des cliniques. Ces établissements offrent des services similaires à ceux proposés en France, avec une attention particulière portée aux besoins spécifiques des populations locales et aux normes de qualité en vigueur dans chaque pays.
Activité Immobilier
En parallèle de ses activités d’exploitation d’établissements de santé, LNA Santé est également présente dans le secteur immobilier. Elle investit dans la construction, la rénovation et la gestion d’infrastructures médicales, notamment des cliniques et des EHPAD. Cette activité vise à développer et à moderniser le parc d’établissements de l’entreprise, tout en garantissant des normes élevées en termes de qualité et de sécurité des installations.
En plus de ses activités opérationnelles, LNA Santé s’engage dans une démarche de responsabilité sociétale et environnementale, en mettant en œuvre des initiatives visant à promouvoir le bien-être des patients, des résidents, des salariés et de la communauté dans son ensemble. Par le biais de son projet stratégique « Grandir Ensemble », l’entreprise aspire à consolider sa position en tant qu’acteur majeur de la santé, tout en contribuant activement à l’amélioration du système de santé dans les régions où elle est présente.
Dans quelle ville est implanté LNA Santé ?
L’entreprise LNA Santé, spécialisée dans la gestion et l’exploitation d’établissements médicaux et médico-sociaux, est implantée dans différentes villes en France. Toutefois, son siège social est situé à Paris. Dans la région de Paris et de ses environs, LNA Santé gère plusieurs établissements de santé, notamment des maisons de retraite médicalisées et des cliniques spécialisées dans divers domaines de la médecine.
Parmi ces établissements figurent « Les Jardins d’Ennery » à Ennery, offrant des services d’hébergement permanent et des unités spécialisées pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer. De même, à La Queue En Brie, la « Villa Caudacienne » propose des services d’accueil de jour et d’hébergement permanent, avec des unités dédiées aux personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer.
Dans d’autres régions de France, LNA Santé est également présente. Par exemple, à Vincennes, « Le Verger de Vincennes » propose des services d’hébergement permanent et temporaire, avec une unité spécifique pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer. À Saint-Maur-des-Fossés, la « Résidence Sévigné » offre des services similaires, avec une attention particulière portée aux personnes âgées autonomes ou dépendantes.
En dehors de la région parisienne, LNA Santé gère également des établissements dans d’autres villes françaises. Par exemple, à Amiens, « Les Jardins d’Henriville » proposent des services d’accueil de jour et d’hébergement permanent, avec des unités spécialisées pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer. À Meaux, l’Institut de Réadaptation de Meaux » offre des soins médicaux et de réadaptation, notamment pour les personnes âgées et celles souffrant de troubles neurologiques.
En résumé, bien que le siège social de LNA Santé soit situé à Paris, l’entreprise est présente dans plusieurs villes françaises, où elle gère une variété d’établissements de santé offrant des services adaptés aux besoins des patients et des résidents.
Stratégie de l’entreprise
La stratégie de LNA Santé repose sur plusieurs piliers fondamentaux visant à assurer sa croissance, sa rentabilité et sa pérennité dans un environnement concurrentiel et en constante évolution. Cette stratégie se déploie à différents niveaux, englobant à la fois des aspects opérationnels, financiers et organisationnels, tout en mettant l’accent sur la qualité des soins et le bien-être des résidents. Voici les principaux éléments de la stratégie de l’entreprise.
Développement et Expansion
L’une des priorités de LNA Santé est de poursuivre son développement en élargissant son réseau d’établissements médicaux et médico-sociaux. Cela peut se traduire par l’ouverture de nouvelles structures ou l’acquisition d’établissements existants, tant en France qu’à l’étranger, afin d’accroître sa présence géographique et sa capacité d’accueil.
Diversification de l’Offre
L’entreprise cherche à diversifier son offre de services pour répondre aux besoins variés de sa clientèle. Cela peut inclure le développement de nouvelles spécialités médicales, l’intégration de technologies innovantes dans les soins de santé, ou encore la création de programmes spécifiques pour les personnes âgées atteintes de pathologies particulières.
Amélioration de la Qualité des Soins
LNA Santé met l’accent sur la qualité des soins et des services proposés à ses résidents. Cela implique de maintenir des normes élevées en matière de sécurité, d’hygiène et de confort, ainsi que de veiller à la formation continue du personnel pour garantir un accompagnement adapté et bienveillant.
Innovation et Recherche
L’entreprise investit dans la recherche et l’innovation pour rester à la pointe des avancées médicales et technologiques. Elle peut collaborer avec des partenaires académiques ou industriels pour développer de nouveaux traitements, dispositifs médicaux ou méthodes de prise en charge innovantes.
Digitalisation des Services
L’ETI intègre les technologies de l’information et de la communication dans ses pratiques quotidiennes pour améliorer l’efficacité des processus, faciliter la communication entre les professionnels de santé et les résidents, et offrir de nouveaux services numériques aux patients et à leurs familles.
Responsabilité Sociale et Environnementale
L’entreprise adopte une approche responsable dans sa gestion, en veillant à minimiser son impact sur l’environnement, à promouvoir l’inclusion sociale et à contribuer au développement des communautés locales où elle est implantée.
Partenariats et Collaboration
Le géant de la Santé français développe des partenariats stratégiques avec d’autres acteurs de la santé, tels que des hôpitaux, des laboratoires pharmaceutiques, des start-ups innovantes ou des associations professionnelles, pour mutualiser les compétences, les ressources et les savoir-faire, et créer des synergies bénéfiques pour toutes les parties prenantes.
Gestion Financière Prudente
L’entreprise adopte une politique financière prudente, visant à assurer sa stabilité et sa rentabilité à long terme. Cela passe par une gestion rigoureuse des coûts, un suivi régulier des performances économiques et une diversification des sources de financement.
LNA Santé s’engage à continuer d’innover et de se développer tout en maintenant son engagement envers la qualité des soins et le bien-être des résidents. Avec une stratégie axée sur la diversification de son offre, l’amélioration continue de ses services, et une gestion financière prudente, l’entreprise est bien positionnée pour répondre aux défis futurs du secteur de la santé. En embrassant la digitalisation, en favorisant la collaboration et en agissant de manière socialement et environnementalement responsable, LNA Santé poursuit sa mission d’offrir des soins de qualité, humains et adaptés aux besoins de chacun.
